Sitemize üye olarak beğendiğiniz içerikleri favorilerinize ekleyebilir, kendi ürettiğiniz ya da internet üzerinde beğendiğiniz içerikleri sitemizin ziyaretçilerine içerik gönder seçeneği ile sunabilirsiniz.
Zaten bir üyeliğiniz mevcut mu ? Giriş yapın
Sitemize üye olarak beğendiğiniz içerikleri favorilerinize ekleyebilir, kendi ürettiğiniz ya da internet üzerinde beğendiğiniz içerikleri sitemizin ziyaretçilerine içerik gönder seçeneği ile sunabilirsiniz.
Üyelerimize Özel Tüm Opsiyonlardan Kayıt Olarak Faydalanabilirsiniz
Hükümet, İstanbul seçimi öncesinde kontratlı öğretmen, sıhhat ve din vazifelilerinin takıma geçiş sürecini 3 yıla düşürmeye hazırlanırken, öteki taraftan yeni kontratlı işçi almaya da tam gaz devam ediyor.
Hükümetin Meclis’te görüşmeleri devam eden yasa önerisi ile kontratlı öğretmen, sıhhat ve din vazifelilerinin mecburî çalışma mühleti 4+2 yıldan 3+1 yıla indiriliyor. Böylelikle bu kontratlı çalışanın takıma geçmeleri için beklemeleri gereken müddet toplamda 4 yıldan, 3 yıla indirilmiş oldu. Lakin bu işçi öteki bir yere atanmak için de takım aldıktan sonra 1 yıl beklemek zorunda olacak. Yani 4 yıl zarurî çalışma müddeti var.
3 meslekle sınırlı
Hükümet bunu yalnızca kontratlı öğretmenler, din vazifelileri ve sıhhat çalışanı olmak üzere 3 meslek kümesi ile hudutlu tuttu. Meğer sendikalar kapsamın daha da genişletilmesini istiyordu. Kamuda 100 bin civarında kontratlı işçi olduğuna dikkat çekiliyor. Bu ortada seçim öncesinde kontratlı işçinin takıma geçiş sürecini kısaltan hükümet, başka taraftan kontratlı işçi alımını da tam gaz devam ettiriyor. Aile, Çalışma ve Toplumsal Hizmetler Bakanlığı bu yıl içerisinde 4 bin 321 yeni işçi alacak. Bu, kamuoyuna müjde olarak sunuldu. Lakin alınacak çalışanın 2 bin 321’i kontratlı işçi olacak. Geriye kalan işçinin bini ASDEP (Aile Toplumsal Dayanak Programı), bini de personel olacak. Çalışanların de hangi statüte olacakları açıklanmadı.
Yorum Yaz